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南京:2020南京消防这一年 10大亮点工作揭晓

发布日期:2021-01-06      来源:南京消防 浏览次数:253 【 字体:    】            

  没有从天而降的英雄,只有挺身而出的凡人。

  极其不平凡的2020年已经过去。回顾过往,火光中“蓝朋友们”的身影从不退缩。2021年他们将一如既往向前奔跑,时刻应对各种挑战。

  经过票选,“2020南京消防十大亮点工作”最终出炉,快来一起回顾他们这一年。

  亮点1.实现火灾总量 “7年7连降”

  2020年以来,支队扎实开展火灾防控领域专项整治,全年累计排查社会单位25万余家,督改火灾隐患24万余处。全年火灾事故总量“7年7连降”,连续27年未发生重大及以上火灾事故; 抢救疏散遇险被困人员3703人,挽回财产损失近10亿元。

  亮点2.队伍建设保持稳中向好态势

  2020年以来,支队党委深入开展“五个不动摇”教育实践活动,健全完善“好干部”考核评价办法,建立“周末政工研习”机制。举办机关、大队队列会操和条令知识竞赛,定期开展内务卫生交叉互评,在全省率先召开“五个规范化”建设现场会。队伍活力持续迸发,始终保持高度稳定。

  亮点3.为期三年的“六大工程”建设圆满收官

  “六大工程”建设于2018年正式启动,为省会消防事业跨越式发展提供了路径支撑和政策保障。三年来,全市建成区“5分钟”消防救援圈基本建立,“大数据+网格化+铁脚板”的基层火灾防控机制初步构建,高层建筑、老旧小区等火灾高危场所本质安全水平大幅提升。

  亮点4.“五个不动摇”教育实践活动走心走实效果好

  2020年以来,支队党委聚焦“学、查、创、评”四个方面,明确12项教育任务,细化26类配套活动。组织29期“周末政工研习”,举办“云端”干部理论读书班,承办首期全国消防队伍“精彩火焰蓝”网络交流活动,开展各类督察检查130余次,督改问题隐患600余处。

  亮点5.支队大数据指挥服务中心实体化运行

  2020年11月9日,支队大数据指挥服务中心建成并实体化运行。中心通过升级受理模式、优化地址定位、开拓信息渠道,实现接警效率显著提升;通过高效预警调派、智能联勤出动、动态路线规划,实现处警精度显著提升。

  亮点6.落实优待保障政策

  2020年7月,市政府办公厅正式出台《关于落实全市消防救援队伍职业荣誉和职业保障有关政策事项的会议纪要》,从强化职业荣誉、落实奖励性补贴、加强新入职消防员优待、强化财政支持、落实社会优待政策、落实住房保障、保障家庭落户及家属就业、落实保险保障共8个方面明确全市消防救援人员优待保障政策。

  亮点7.两项成果获评部局教育实践活动

  2020年11月,支队遂行重大任务政治工作实战操法(以下简称“操法”)和“双随机、一公开”消防监管信息系统(以下简称“系统”)荣获部局教育实践活动创新成果评选三等奖。操法在今年防汛抢险救灾实战中得到检验完善。

  亮点8.丁良浩被授予第24届“中国五四青年奖章”

  方家营中队队长助理丁良浩同志被共青团中央授予第24届“中国五四青年奖章”,这是全国消防队伍改革转隶以来首个获此殊荣的消防指战员。近年来,丁良浩同志先后被评为“全国优秀人民警察”、第四届“十大杰出消防卫士”,并作为全国消防唯一代表登上70周年大庆巡游花车。

  亮点9.成立南京火焰蓝消防救援公益基金会

  2020年以来,支队党委探索成立全省首个以“关心关爱、扶危济困、排忧解难、表彰激励、凝聚士气”为宗旨的消防救援公益基金会,采取非公募形式,为指战员安心履职解决后顾之忧。

  亮点10.政府专职消防队运行经费迈入规范化

  2020年以来,支队推动市财政出台《市级政府专职消防队运行保障经费暂行标准》(以下简称“标准”)。标准明确了政府专职消防队伍运行保障经费,为队伍持续健康发展提供了坚实保障。

责任编辑:王松

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